Empleo: los latinos no son todos iguales

La Opinión. 07 de noviembre de 2016La población trabajadora hispana es muy variada y presenta diversos desafíos, dice nuevo estudioUn nuevo reporte del Centro de Investigación económica y política evaluó el mercado laboral hispano y encontró que, en términos de desempleo, barreras del idioma, acceso a beneficios de salud y jubilación, desempleo y salarios, existen diferentes grupos de latinos, que se enfrentan a desafíos característicos propios.En EEUU existen alrededor de 24 millones de trabajadores de ascendencia hispana. Y si bien este grupo generalmente es contemplado como una unidad social, la realidad muestra que existen diferentes grupos de trabajadores latinos, de...

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Informe de brecha de género: las mujeres trabajan 39 días más al año que los hombres

ANF. 27 de octubre de 2016Y aunque los hombres hacen un 34% más de trabajo remunerado que las mujeres, éstas todavía pasan más tiempo haciendo trabajo doméstico y cuidando de los hijos y de los mayores de la familia, señala el informe.La Paz, 27 de octubre (ANF).- Las mujeres trabajan, en promedio, 39 días más al año que los hombres, afirma el Foro Económico Mundial. El informe estima que, al ritmo actual, la brecha económica entre sexos no se cerrará hasta dentro de 170 años.Según el último Informe Global de la Brecha de Género del Foro Económico Mundial con base...

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Un cambio cultural imprescindible

La Diaria (Uruguay). Viernes 21 Octubre 2016 Pensando en “el trabajo del futuro” vale la pena preguntarse: ¿cómo se insertarán hombres y mujeres en el mercado laboral? ¿Qué oportunidades podrán aprovechar? ¿Continuará siendo una inserción desigual como hasta ahora? ¿Qué acciones debemos desarrollar en el presente para cosechar más igualdad en el futuro?La base de las desigualdades económicas y sociales entre varones y mujeres, pero también entre personas del mismo sexo, tiene sustento en la desigual distribución del trabajo no remunerado (1) y el trabajo remunerado. Ello, a su vez, contribuye a reproducir los estereotipos de género que imperan en el...

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Sin licencias: la mitad de los trabajadores no tiene este beneficio

La Nación (Argentina). 06 de octubre de 2016Quienes están en el mercado informal, son autónomos o monotributistas no tienen cobertura cuando nacen sus hijosAída Donayre es una mujer boliviana de 32 años que, al llegar a la Argentina, se convirtió en trabajadora hortícola. Vive en La Plata con su marido y sus dos hijos en un terreno que alquilan. Por su situación de precariedad tuvo que trabajar las 32 semanas de embarazo y a los 15 días del parto, volver a sus tareas.Ella es sólo uno de los rostros de las cifras que muestran que uno de cada dos trabajadores...

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¿En qué trabajan los inmigrantes en Chile?

La Tercera (Chile). 05 de septiembre de 2016   El 66% de los inmigrantes en el país tiene entre 20 y 50 años y la mayoría llega por razones laborales. En promedio, cuentan con más estudios que la población local. Estudios cualitativos -no hay cuantitativos- muestran que, por ejemplo, bolivianos se dedican al trabajo agrícola; ecuatorianos, a la medicina, y dominicanos, a la estética.   Las razones para migrar pueden ser variadas, pero en Chile predomina el interés laboral. Preferencia que se refleja en que el 72% de las visas otorgadas en 2015 fueron de empleo (58% visas de empleo y 14% visas Mercosur).   La...

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OIT alerta sobre necesidad de mejorar la gobernanza de migración laboral en América Latina y el Caribe

OIT. 30 de agosto de 2016El número de trabajadores migrantes aumenta rápidamente. En la región hay corredores migratorios por donde circulan personas que enfrentan la informalidad y la desprotección. Es urgente abordar la dimensión laboral de las migraciones, dijo el Director Regional de OIT en México.MÉXICO – Durante los últimos cinco años el número de trabajadores migrantes que habitan en América Latina y el Caribe subió de 3,2 a 4,3 millones, y muchos más transitan por corredores migratorios rumbo a otros lugares del mundo, lo cual plantea desafíos y oportunidades que deben ser abordadas con urgencia, plantea un nuevo informe...

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Mujeres latinas, las más afectadas por el empleo a tiempo parcial

La Opinión. 24 de agosto de 2016   Es el grupo demográfico que tiene más dificultades para encontrar empleo mejor   Hay personas que buscan y encuentran un empleo a tiempo parcial y hay quien no lo busca pero es lo único que encuentra. Es el caso de muchas mujeres y sobre todo latinas.   Las mujeres de este origen, junto con las negras, son las que más sufren el empleo a tiempo parcial de forma involuntaria, es decir, porque no tienen una mejor oportunidad laboral.   Nick Buffie, analista del Centre for Economic and Policy Research, publicaba recientemente que aunque entre razas y etnias el mayor aumento...

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El desempleo juvenil está aumentando de nuevo en el mundo

OIT. 24 de agosto de 2016Una investigación de la OIT muestra que tras varios años de mejoras, el desempleo juvenil aumentará en 2016 y que la pobreza laboral afecta de manera desproporcionada a los jóvenes.GINEBRA (OIT Noticias) – La Organización Internacional del Trabajo (OIT) estima que la tasa mundial de desempleo juvenil alcance el 13,1 por ciento en 2016 y permanecerá en ese nivel durante 2017 (frente a 12, 9 por ciento en 2015).El informe de la OIT Perspectivas sociales y del empleo en el mundo 2016: Tendencias del empleo juvenil  muestra que el número de jóvenes desempleados aumentará este...

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Trabajadoras domésticas celebran en Chicago histórica ley que protege sus derechos

La Raza. 17 de agosto de 2016Después de cinco años de lucha por parte de organizaciones y activistas, el gobernador de Illinois Bruce Rauner finalmente firmó la ley Carta de Derechos para Trabajadoras del HogarEl 12 de agosto de este año marcó un día histórico para miles de empleadas y empleados domésticos en Illinois: después de una larga espera, el gobernador de Illinois Bruce Rauner finalmente firmó la nueva ley laboral que le da el derecho a todo empleado doméstico a un salario mínimo, un día libre a la semana, descansos en días festivos, tiempo para comer y protección contra...

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La juventud y su liderazgo en la transformación de nuestras sociedades

OIT. 12 de agosto de 2016La región de América Latina y el Caribe cuenta con 156 millones de jóvenes. El Grupo Interagencial del Sistema de Naciones Unidas, hace un llamamiento para reconocer y reivindicar el rol de liderazgo de los jóvenes en la región, con motivo del día Internacional de la Juventud 2016.Ciudad de Panamá - Con motivo del Día Internacional de la Juventud, las agencias, fondos y programas de las Naciones Unidas en América Latina y el Caribe aquí firmantes hacen un llamamiento para reconocer y reivindicar el rol de liderazgo de la juventud en la implementación de la...

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