Tenemos el agrado de remitir a Uds, el Boletín económico Nº 15 - Informe fiscal primer semestre 2016 del Ministerio de Economía y Finanzas Públicas (MEFP) / Enero de 2017. Descargue aquí. boletin_económico_Nº_15_2017 boletín_económico_Nº_15_2017
Tenemos el agrado de remitir a Uds, el Boletín económico Nº 14 - Informe fiscal 2016 de Ministerio de Economía y Finanzas Públicas (MEFP) / Enero de 2017. Descargue aquí. boletin_económico_Nº_14_2015
Según miembro del Tëtarembiokuai Reta El presupuesto que tiene la nueva Autonomía Indígena Charagua Iyambae no es suficiente para los planes que tiene el nuevo Gobierno, por lo cual el Órgano Ejecutivo prevé recurrir incluso a organizaciones no gubernamentales (ONG’s) para obtener más recursos, informó la miembro del Tëtarembiokuai Reta, Delcy Medina. Desde el pasado 8 de enero está en funcionamiento el nuevo Gobierno indígena de Charagua, cuyo Órgano Ejecutivo –denominado Tëtarembiokuai Reta- está encargado de administrar las finanzas. Medina, quien representa a la zona Parapitiguasu, indicó que el presupuesto de este 2017 para Charagua es de 31 millones de bolivianos, de los...
En 201490,7%fue la proporción de ocupados con empleos precarios en las ciudades capitales del país (1.163.729 personas), del cual, 52% trabajaba en condiciones precarias extremas (Con datos de EH - INE, 2014).
Según un análisis del CEDLA, con la Ley 065 las AFP fueron las que más ganaron. La rentabilidad de inversiones de los fondos disminuyó hasta 4,42%. Las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) incrementaron sus ganancias desde 2010, pero la rentabilidad de las inversiones que realizan con el dinero de los trabajadores disminuyó. El estudio “AFP las grandes beneficiadas de la reforma de pensiones de 2010” realizado por el investigador del Centro de Estudios Laborales y para el Agro (CEDLA), Carlo Arze, revela que entre 2011 y 2014 estas entidades privadas obtuvieron una utilidad superior a los 30,8 millones de dólares. La reforma...
Las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) incrementaron sus ganancias desde 2010, pero la rentabilidad de las inversiones que realizan con el dinero de los trabajadores disminuyó. El estudio “AFP las grandes beneficiadas de la reforma de pensiones de 2010” realizado por el investigador del Centro de Estudios Laborales y para el Agro (CEDLA), Carlo Arze, revela que entre 2011 y 2014 estas entidades privadas obtuvieron una utilidad superior a los 30,8 millones de dólares. La reforma llegó con la aprobación de la Ley 065 que generó una nueva institucionalidad con la implementación del Sistema Integral de Pensiones (SIP). Éste se constituyó mediante...
Las mayores capacidades adquiridas o la urgencia por generar un ingreso para la subsistencia siguieron aumentando la llegada de mujeres al mercado laboral; en las ciudades del eje, más de la mitad trabajaba o buscaba activamente una ocupación en 2010, un tercio más en comparación con los inicios de la década de los noventa. Mientras tanto, la ausencia de objetivos de empleo en las políticas públicas y los cambios en el mercado laboral no siempre aseguran el trabajo para quien lo demanda, peor aún para las mujeres. Texto extraído de Más asalariados, menos salario. La realidad detrás del mito del país...
Algunos indicadores de las ciudades capitales de Bolivia para el 2011 Elaboración CEDLA con base en la Encuesta de Hogares INE-BID, 2011. Ver archivo: Las mujeres en el mundo del trabajo urbano Descargar ...
Según un análisis del CEDLA, con la Ley 065 las AFP fueron las que más ganaron. La rentabilidad de inversiones de los fondos disminuyó hasta 4,42%. Las Administradoras de Fondos de Pensiones (AFP) incrementaron sus ganancias desde 2010, pero la rentabilidad de las inversiones que realizan con el dinero de los trabajadores disminuyó. El estudio “AFP las grandes beneficiadas de la reforma de pensiones de 2010” realizado por el investigador del Centro de Estudios Laborales y para el Agro (CEDLA), Carlo Arze, revela que entre 2011 y 2014 estas entidades privadas obtuvieron una utilidad superior a los 30,8 millones de dólares. La reforma...
En 201455%fue la proporción de ocupados con empleos inestables en las ciudades capitales de Bolivia (eventuales, temporales, a contrato, etc.). La inestabilidad laboral es un rasgo central del mercado de trabajo en el país (Con datos de EH - INE, 2014).
